به گزارش مشرق به نقل از ایرنا، علی اصغر فانی شامگاه دوشنبه در جمع دانشجویان و اساتید پردیس های دانشگاه فرهنگیان کرمان افزود: این موضوع باعث شده تا این تعداد معلم حقوق بگیرند اما کاری برای آنها نداشته باشیم و از سوی دیگر هم در برخی از نقاط کشور 50 هزار معلم کمبود داشته باشیم.

وی بیان کرد: در جنوب استان کرمان میانگین خدمت کمتر از پنج سال است زیرا معلمان از شمال و مرکز استان در جنوب استان استخدام می شوند و بعد از چند سال خود را به محل سکونتشان منتقل می کنند که این امر باعث شده تا ما در جنوب کرمان کمبود نیرو داشته باشیم و این در حالی است که در شهر کرمان با افزایش نیرو روبرو باشیم.

فانی بیان کرد: ما کشور را به بوم تبدیل می کنیم و ممکن است که یک شهر یک بوم را تشکیل دهد و یا در جای دیگر چند شهر یک بوم را تشکیل دهد و استخدام و پذیرش دانشجو را بر مبنای بوم انجام می دهیم تا نیروهایی که برای یک منطقه گرفته شود درهمان منطقه ماندگار باشند.

وی تصریح کرد: نقش معلم در نظام آموزش و پرورش حیاتی و آموزش پرورش یک سازمان انسان ساز است.

فانی خاطرنشان کرد: آموزش و پرورش نهادی فراتر از هه نهادها و سازمانی فوق سازمان ها است.

وی بیان کرد: این آموزش و پرورش است که نسل آینده را می سازد و نیروی انسانی مورد نیاز کشور را تربیت می کند لذا سرمایه گذاری در آموزش و پرورش بهترین سرمایه گذاری است.

وی بیان کرد: هر آموزش و پرورشی از ارکان مختلف تشکیل شده که در کشور ما نیز شش رکن تشکیل دهنده آموزش و پرورش هستند که این ارکان شامل مدیریت، معلم، محتوی و برنامه ریزی، مقررات و ضوابط، آموزش فضا بودجه و اعتبارت می باشند.

فانی خاطرنشان کرد: در بین این ارکان معلم شخصیت متمازی دارد زیرا اگر کلاس درس باشد و کتاب نباشد با تدبیر و درایت معلم کلاس تشکیل می شود اما اگر معلم نباشد ولی فضا باشد کلاس تشکیل نخواهد شد که این نشان از نقش تاثیر گذار معلم در آموزش و پرورش دارد.

فانی بیان کرد: من اعلام کرده ام که دانشگاه فرهنگیان یک دانشگاه استراتژیک است و نقش اساسی در تعلیم و تربیت دارد و هر گونه هزینه کردن در این دانشگاه سرمایه گذاری محسوب می شود.

وی تاکید کرد: هم اکنون 100 دانشگاه و مرکز فرهنگیان در سطح کشور وجود دارد که هر چه ما در آنها هزینه کنیم سرمایه گذاری است.

وی با بیان این مطلب که امید است مشکلات پردیس های دانشگاه فرهنگیان رفع شود،گفت: ما تلاش داریم در آموزش و پرورش نیروهایی را تربیت کنیم که اولا در انتقال مفاهیم، الگو بودن در بین دانش آموزان و در مسایل فرهنگی و آموزشی نمونه باشند تا به تدریج این افراد جایگزین نیروهای بازنشسته آموزش پرورش شوند و به ما در تربیت نیروی انسانی کمک کنند.

وی با اشاره به درخواست های مطرح شده توسط دانشجویان تصریح کرد: بحث هزینه های اسکان، غذا و سایر کمبود های مطرح شده مورد پیگیری قرار خواهد گرفت.

فانی گفت: کمبود فضا و کمبود امکانات نیز در دستور کار قرار می گیرد اما خیلی از کارها مانند ساخت فضای آموزشی به زمان نیاز دارد اما در حد توان سعی می کنیم نیازهای دانشگاه فرهنگیانن را رفع کنیم.

وی تصریح کرد: شورای عالی انقلاب فرهنگی برای جذب نیرو و استاد یک هیات دارد و هر استادی را که بخواهد جذب شود باید تایید کند.

فانی خاطرنشان کرد: در بحث انحلال دانشگاه فرهنگیان من تعجب می کنم بدون هیچ مطالعه ای برخی ها تیتر می کنند و این موضوع باعث نگرانی در جامعه می شود.

وی افزود: دانشگاه فرهنگیان هیچ وقت منحل نمی شود زیرا این دانشگاه یک دانشگاه استراتژیک برای وزارتخانه است و ما در جهت تقویت آن گام بر می داریم.

فانی تصریح کرد: در دفترچه شماره دو سازمان سنجش ظرفیت پذیرش هر دانشگاه مشخص خواهد شد.

وی در خصوص توسعه رشته ها در پردیس ها تاکید کرد: این موضوع در دستور کار قرار ندارد زیرا ممکن است در برخی از مراکز تعداد دانشجو مورد نیاز در برخی از رشته ها کم باشد.

فانی ادامه داد: در رابطه با وضعیت استخدام و بیمه طلایی دانشجویان ما تابع قانون مدیریت استخدام خدمات کشوری هستیم و باید ببینیم تا چه اندازه به ما اجازه مانور می دهد.

وزیر آموزش و پرورش گفت: امید است که در سال آینده پذیرش ما در دانشگاه های فرهنگیان با بصیرت و دقت انجام شود تا این ابهام هایی که اکنون وجود دارد دیگر شاهد نباشیم.

در این نشست نمایندگانی از پردیس فرهنگیان شهید باهنر و پردیس خواجه نصیر الدین طوسی مشکلات خود را مطرح کردند.