یعنی مطابق بخشنامه افزایش دستمزد سال 95 کارگران،از اول سال 1395، حداقل مزد روزانه با نرخ یکسان برای کلیه کارگران مشمول قانون کار اعم از قرارداد دائم یا موقت مبلغ27.722 ریال (دویست و هفتاد هزار و هفتصد و بیست و دو ریال) تعیین می شود. همچنین از اول سال 1395 سایر سطوح مزدی نیز روزانه 14درصد مزد ثابت یا مزد مبنا(موضوع ماده 36 قانون کار) نسبت به آخرین مزد در سال 1394 افزایش می‌یابد.
بنابراین از ابتدای فروردین ماه سال 95حداقل دریافتی شاغلان مجرد مشمول قانون کار بدون اضافه کاری های احتمالی و سایر موارد، ماهیانه 972.164تومان، دریافتی افراد متاهل دارای یک فرزند با همین شرایط 1.053.380 هزار تومان و دریافتی افراد متاهل با دو فرزند ماهیانه 1.134.596هزارتومان خواهد بود. همچنین برای هر فرزند در سال 95 ماهیانه 81.216 تومان و دو فرزند 162.432تومان به عنوان حق اولاد، به حقوق کارگران افزوده می‌شود.
با اعلام حداقل دستمزد سال آینده کارگران، میزان عیدی سال آینده حداقل یک میلیون و 624 هزارتومان و حداکثر نیز 2میلیون و 436 هزارتومان خواهد بود. بنابراین کارگرانی که در سال جاری برابر با2 پایه حقوق 712 هزار و 425 تومانی مصوب شورای عالی کار یک میلیون و 424 هزار و850 تومان عیدی دریافت کرده اند در سال95به میزان یک میلیون و 624 هزار و 328 تومان عیدی می‌گیرند.
