به گزارش مشرق ، دلاور نظری با اشاره به اینکه در دولت یازدهم به پُررنگ شدن نقش تشکل های کارگری و کارفرمایی و رفع مشکلات آنها توجه شده است، افزود: با حمایت وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی و تلاش استان های کشور بیش از سه هزار تشکل در این مدت به مجموع تشکل ها افزوده شده است.

مدیرکل سازمان های کارگری و کارفرمایی وزارت تعاون، کار و رفاه گفت: شمار تشکل های کارگری و کارفرمایی در مدت فعالیت دولت تدبیر و امید ۳۲ درصد افزایش یافته است. وی شمار تشکل های کارگری و کارفرمایی در سطح کشور را حدود ۱۲ هزار تشکل عنوان کرد و گفت: وظیفه اصلی این تشکل ها آشنا کردن هرچه بیشتر کارگران با وظایف، اختیارت، تعهدات و حقوق آنان است.

نظری با ابراز رضایت از فعالیت تشکل های کارگری و کارفرمایی در کشور ادامه داد: در مجموع این تشکل ها تلاش می کنند کارگران واحدها را با حقوق صنفی خود بیش از گذشته آشنا کنند که تحقق این مهم بسیاری از مشکلات و معضلات این بخش را به میزان قابل توجهی کاهش می دهد.

وی ادامه داد: قانون کار را مانع کسب و کار نمی دانیم. قانون کار، قانونی حمایتی است که هم کارگر و هم کارفرما را مورد حمایت قرار می هد و وظیفه کارفرما آشنا کردن کارگران تحت پوشش با قانون کار و تامین اجتماعی در راستای تعامل بیشتر است.

این مقام مسئول در وزارت کار تاکید کرد: هم اکنون چالشی در حوزه تشکل های کارگری و کارفرمایی وجود ندارد و رقابتی که در گذشته بین آنها وجود داشت، اکنون به رفاقت تبدیل شده است.